اضغط على التالي للمتابعة :
من المعروف أن أكثر المواقف الحرجة التي يمكن أن نتعرض لها هي مقابلة العمل ،كونها منعرجا هاما لمسار حياتنا ومستقبلنا المهني ...
ورغم الإختلافات الشاسعة بين الوظائف وطبيعة العمل الذي نطلبه ،إلا أن هناك أسئلة مشتركة بين أرباب العمل أثناء مقابلات الهمل أو التوظيف ،فمنها ما يتعلق بشخصية طالب الوظيفة ،ومنها المتعلق بمدى اهتمامه بالشركة والوظيفة التي طلبها ،وغيرها من الأسئلة التي تساعد أرباب العمل في انتقاء الشخص المناسب للوظيفة .
في هذه الصدد نتطرق إلى أكثر من 30 سؤالا يتم طرحه في مقابلات العمل عموما :
-
أخبرنا قليلاً عن نفسك؟
-
لماذا تريد هذه الوظيفة؟
-
ماذا تعرف عن شركتنا؟
-
لماذا تعتقد بأنك الأجدر لهذه الوظيفة؟؟
-
ما هي أهم انجازاتك؟
-
ما هي أهم مهاراتك؟
-
ما هي نقاط قوتك؟
-
ما هي نقاط ضعفك؟
-
ما هي الأشياء التي تحفزك على العمل؟
-
أي ترى نفسك في السنوات الخمسة المقبلة؟
-
ما هي بيئة العمل المثالية في نظرك؟
-
أخبرني عن مشكلة قمت بحلها في عملك السابق \ الحالي ؟
-
اذا تم منحك الوظيفة, ما هو الشيئ الأول الذي سوف تقوم بفعله؟
-
اذا تم منحك الوظيفة, ماهي الأشياء الجديدة التي سوف تجلبها للشركة؟.
-
لماذ غادرت شركتك السابقة \ لماذا تفكر بمغادرة وظيفتك الحالية؟
-
لماذا قررت أن تبقى في وظيفتك الحالية كل هذه المدة؟
-
لماذ تمت اقالتك \ طردك من وظيفتك الحالية \ السايفة؟
-
ما هو المرتب الذي تتوقعه لهذه الوظيفة؟
-
كيف تحصلت على وظيفتك السابقة؟
-
لماذا تم ترقيتك \ نقلك؟
-
هل تفضل العمل بمفردك أو ضمن فريق عمل؟
-
ما هي الأشياء التي تحبها في وظيفتك الحالية \ ما هي أكثر الأشياء التي تحبها في شركتك الحالية؟
-
ماذا تعلمت من وظيفتك السابقة؟
-
اذا لم تكن تعمل في مجال “كذا” ما هي المهنة التي سوف تتخذها و لماذا؟
-
بناء على الاانجازات الموجودة في سيرتك الذاتية, لماذا كان راتبك منخفض \ مرتفع؟
-
هل تقدمت على وظائف أخرى غير هذه الوظيفة؟
-
ما هي أصعب القرارات التي اتخذتها في حياتك و لماذا؟
-
ما هو سبب تغيير وظيفتك عدة مرات في السنوات السابقة؟
-
كيف تتعامل مع الآخرين عندما تشعر بالضغط أثناء العمل؟
-
هل أنت بحاجة لأي نوع من التدريب لهذه الوظيفة؟
-
ما الذي دعاك للتقدم لهذه الوظيفة
0 التعليقات:
إرسال تعليق